Négociation Viabilité du 15 novembre 2007

Négociation Viabilité : La direction déclare ne pas vouloir du statut unique

Le 15 novembre dernier la direction a entamé une négociation sur la viabilité (OR, Patrouilleurs, Ateliers).

Pour résumer cette entame, le point fort affiché par la direction est le fait de ne pas supprimer les conventions N°37 et N°51. Elle déclare que des avenants pourraient être faits en relation avec l'actuelle négociation et si nécessaire. En fait la direction est venue prendre note de nos revendications sans s’engager.

SUD a établi ses demandes sur trois points essentiels:

1 Le principe d'équité entre les modulés et les tours fixes : Il n'est pas normal que deux personnes qui font le même travail au même moment sur un même lieu se voient appliquer deux conventions différentes.

2 La reconnaissance de la polyvalence : Cette polyvalence est déjà exigée sans être actuellement justement rémunérée . Il est impératif de combler cette lacune.

3 Intégration de la notion de dangerosité et de pénibilité: Il est inconcevable de ne pas intégrer ces notions tant pour les salaires que pour l'aménagement des fins de carrières en passant par des départs anticipés à la retraite.

Notre direction a donc déclaré avoir écouté les demandes syndicales pour revenir avec des propositions.

Nous resterons vigilants quant au retour de ces propositions qui doivent tenir compte de nos demandes.

Prochaine réunion de négociation prévue le 5 décembre 2007